Autore: Susanna Lovisolo

Quando si parla di inclusione lavorativa delle persone con disturbo dello spettro autistico, il rischio è quello di fermarsi alle intenzioni.  La pratica quotidiana, invece, restituisce un quadro più complesso: percorsi discontinui, inserimenti poco strutturati e difficoltà nel far dialogare i bisogni individuali con l’organizzazione lavorativa. L’occupazione delle persone autistiche rappresenta certamente una sfida per…